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新的学期，学校又迎来了38名朝气蓬勃、活力四射的新进、调入及顶岗实习的青年教师。为了给青年教师专业化发展创设良好的平台，让青年教师在教育教学工作中少走弯路，加快成长，有效提高教育教学质量和青年教师的业务水平，同时发挥骨干教师的辐射带动作用，提升教师的整体素质，9月8日晚，汝城县第二中学“传帮带”师徒结对仪式在办公楼六楼多功能报告厅举行。
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仪式由分管教学工作的副校长陈胜刚主持。本学期新进的38名青年教师以及他们的指导教师（师父）和学校教研室等相关处室工作人员参加了仪式。学校*支部书记、校长*亿文出席仪式并讲话。
仪式上，分管教学教研工作的副校长及教研室负责人在仪式上就学校“传帮带”师徒结对工作做了回顾、强调和相关事项说明；随后举行了师徒结对签约仪式，并向指导教师颁发了聘书。
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*亿文在最后对本次结对师徒殷切寄语：师徒结对“传帮带”，对徒弟而言是幸运，对师父来说是幸福，更是责任；希望徒弟满怀对师父的尊重和敬意，勤学、多问、善思，希望师父对徒弟的帮扶不遗余力，热心、耐心、诚心。全面提升学校青年教师教育教学水平，师徒结对工作只是个开始。相信，在未来的日子里，学校青年教师在师父的大力帮助与悉心指导下，会尽快提升自己的专业素养、业务水平，从而加快学校整体师资队伍的建设。
据悉，师徒结对活动是汝城县第二中学加强教师队伍建设的重要举措之一，让骨干教师发挥传、帮、带作用，为青年教师快速适应新课堂，成长为教学前线的中坚力量创造条件；学校的结对活动注重师徒双方在教学上的互相促进，互相提高，活动规定作为师父的老师定期听课，并在教学常规、课堂管理、教学基本功等方面进行全面的